Mijn naam is Lianne Tuenter, het gezicht achter HR Achterhoek. In Januari 2021 heb ik HR Achterhoek opgericht met als doel bedrijven in de Achterhoek en omstreken te ontzorgen op het gebied van Human Resources door deskundig gesprekspartner, adviseur en procesbegeleider te zijn binnen alle facetten van HR. Met ruim 10 jaar allround ervaring in internationale logistiek/technische organisaties is HR Achterhoek in staat bedrijven te ontzorgen in het hele HR proces, van ‘hire to retire’. ...
De dienstverlening van HR achterhoek bestaat uit:
|
Wilt u een HR afdeling opzetten of professionaliseren ? Zoekt u tijdelijke vervanging van uw HR Businesspartner als gevolg van langdurig ziekte of zwangerschapsverlof? Of heeft u behoefte aan extra capaciteit vanwege piekdrukte? Schakel dan met HR achterhoek voor een snelle professionele interim oplossing.
Heeft u te maken met een lastige verzuim- of ontslagcasus, zoekt u iemand die mee kan denken over de verdere ontwikkeling van uw organisatie of wilt u uw personeelsbeleid professionaliseren? HR Achterhoek kan u in uiteenlopende HR vraagstukken voorzien van onafhankelijk en begrijpelijk advies. ...
Het implementeren van een nieuw verzuimsysteem, een reorganisatie of het lanceren van een wervingscampagne. Het zijn vaak zaken die bovenop de dagelijkse werkzaamheden van de afdeling HR komen. En dat terwijl het zaken zijn die om zorgvuldigheid en focus vragen. HR Achterhoek helpt u daarom graag met het realiseren van deze projecten.
Succes is een teamprestatie. Maar samen werken en een goede samenwerking is niet vanzelfsprekend. HR Achterhoek is geaccrediteerd in het werken met de methodiek Insights discovery en helpt uw teams graag om nog effectiever samen te werken. ...
Wilt u uw leidinggevenden ontwikkelen tot nog completere managers? Laat uw leidinggevenden dan deelnemen aan de korte doeltreffende HR Workshops van HR Achterhoek. ...
Iedere leidinggevenden heeft HR taken in zijn of haar takenpakket zitten. Maar, niet iedereen voelt zich hier even comfortabel bij. Een frequent verzuimende medewerker of een niet functionerende medewerker, het is voor sommige leidinggevenden heel lastig om hierover het gesprek aan te gaan. Natuurlijk kan een leidinggevende ter voorbereiding op een dergelijk gesprek advies inwinnen bij een HR Adviseur, maar deze is wellicht niet altijd aanwezig of beschikbaar. Daarom biedt HR Achterhoek workshops aan die leidinggevenden helpen bij het inzetten van de verschillende HR instrumenten. Denk hierbij aan workshops op het gebied van ziekteverzuim of functioneren en beoordelen. Ook voor de medewerker die HR-werk doet, maar (nog) niet alle kennis en kunde in huis heeft kunnen deze workshops interessant zijn !
Contactgegevens
Graag bespreken wij met u wat HR Achterhoek voor uw organisatie kan betekenen!